Кадры решают

(программа двухдневного семинара)

1. Типичные ошибки при отборе сотрудников.

2. Технология двойного отбора.

3. Должностные инструкции: требования к применению.

4. Обучение сотрудников.

5. Прикладная последовательность выстраивания корпоративной культуры.

6. Особенности отбора менеджеров среднего и высокого уровня.

7. Системная организация кадровой службы.

8. Заключение. Что лучше, чем люди.




Эксперт-руководитель



























OZON.ru